Anwälte für Arbeitsrecht in Schwäbisch Gmünd 42
Rechtsgebiet: Arbeitsrecht
Wissenswertes, Ihre Rechte, Gerichtsbarkeit, Fristen, Kosten und Anwälte in Schwäbisch Gmünd
Wissenswertes
Bei Rechtecheck finden Sie umfangreiche Informationen zu allen wichtigen Themen, Grundlagen und Urteilen rund um das Rechtsgebiet Arbeitsrecht.
Ihre Rechte
Ihre Ansprüche und Verpflichtungen beim Thema Arbeitsrecht ergeben sich aus den Regelungen des BGB, Bundesurlaubsgesetzes, Entgeltfortzahlungsgesetzes, und des Mutterschutzgesetzes, sowie aus Arbeits- und Tarifverträgen §§ 611-630 BGB, §§ 1-16 BUrlG, §§ 1-13 EntgFG, §§ 1-34 MuSchG und hängen von zahlreichen Detailfragen ab. Insbesondere die erfolgreiche Durchsetzung setzt eine gute Aktenlage voraus. Wichtig können hier insbesondere sein:
- Fristen/ Verjährung
- Dokumentation / Beweissicherung
- ordnungsgemäße Vertretung
Gerichtsbarkeit
Zuständig für Verfahren im Bereich Arbeitsrecht ist das Arbeitsgericht, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer seine Arbeit gewöhnlich verrichtet bzw. zuletzt verrichtet hat.
Fristen
Die wichtigsten Fristen finden Sie hier im Überblick:
Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer: Vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende des Kalendermonats, § 622 I BGB. Ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber: Abhängig von der Dauer des Arbeitsverhältnisses im Unternehmen, § 622 II BGB. Kündigung während der Probezeit: Zwei Wochen, § 622 III BGB. Außerordentliche Kündigung: Zwei Wochen ab Kenntniserlangung der relevanten Tatsachen, § 626 II 1 BGB. Kündigungsschutzklage: Der Arbeitnehmer muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einreichen, § 4 1 KSchG. Klage auf Schadensersatz oder Entschädigung nach § 15 ArbGG: Drei Monate ab der ersten schriftlichen Geltendmachung, § 61b ArbGG. Verjährung der Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis: Drei Jahre ab Fälligkeit der Ansprüche, § 195 BGB.
Kosten
Sofern sie nur eine Beratung durch einen Anwalt wünschen, werden Gebühren gemäß RVG fällig. Der Gegenstandswert ermittelt sich dabei nach den §§ 42-48 GKG. Für eine Kündigungsschutzklage oder eine Klage bei Mobbing beläuft sich der Streitwert auf ein Vierteljahresgehalt (brutto). Bei einer Änderungsklage oder einer Klage auf Zeugniserteilung oder -berichtigung liegt der Streitwert bei einem Bruttomonatsgehalt. Die sich hieraus ergebenden Gebühren finden Sie hier.
Bitte beachten Sie, dass die Gebühren des Rechtsanwalts bei einer Beratung auch dann in voller Höhe fällig werden, wenn im Vorfeld nicht über Gebühren gesprochen wurde. Wir empfehlen deswegen, den Anwalt um eine Einschätzung der Kosten vor Beginn der eigentlichen Beratung zu bitten. Sofern in ihrem Fall eine gerichtliche Vertretung nötig wird, entstehen hier durch zusätzliche Anwalts- und Gerichtskosten. Ihr Anwalt informiert sie auch hierüber im Detail.
Ihre Suche: die besten Anwälte zum Thema Arbeitsrecht in Schwäbisch Gmünd
Wenn sie nach den besten Anwälten in Schwäbisch Gmünd suchen, schlagen wir Ihnen auf Basis von Kriterien wie z.B. Nutzer-Bewertungen folgende Anwälte vor:
Bocksgasse 16, 73525 Schwäbisch Gmünd
Bocksgasse 16, 73525 Schwäbisch Gmünd
Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Steuerrecht Strafrecht Verkehrsrecht Scheidungsrecht SteuerstrafrechtReuschstraße 2, 73092 Heiningen
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ArbeitsrechtPoststraße 41, 73033 Göppingen
Poststraße 41, 73033 Göppingen
Arbeitsrecht Architektenrecht Arzthaftungsrecht Baurecht Erbrecht Familienrecht Gesellschaftsrecht Mediation Medizinrecht Mietrecht Vertragsrecht Scheidungsrecht ArztrechtAm Stadtgarten 3, 73525 Schwäbisch Gmünd
Am Stadtgarten 3, 73525 Schwäbisch Gmünd
Arbeitsrecht MarkenrechtAugust-Wilhelm-Pfäffle-Straße 3, 73547 Lorch
August-Wilhelm-Pfäffle-Straße 3, 73547 Lorch
Arbeitsrecht Erbrecht Reiserecht Schwerbehindertenrecht Sozialrecht Verkehrsrecht Vertragsrecht BußgeldLange Straße 31, 73033 Göppingen
Lange Straße 31, 73033 Göppingen
Arbeitsrecht Strafrecht WirtschaftsstrafrechtSpitalstraße 10, 73033 Göppingen
Spitalstraße 10, 73033 Göppingen
Arbeitsrecht Baurecht Immobilienrecht Mediation Mietrecht Verkehrsrecht Verwaltungsrecht ZivilrechtKanzlei: ra-cf.de
August-Wilhelm-Pfäffle-Straße 3, 73547 Lorch
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Arbeitsrecht Erbrecht Schwerbehindertenrecht Sozialrecht Sozialversicherungsrecht Verkehrsrecht BußgeldSchloß Eyb, 74677 Dörzbach
Schloß Eyb, 74677 Dörzbach
ArbeitsrechtTaubensteig 14, 89558 Treffelhausen
Taubensteig 14, 89558 Treffelhausen
ArbeitsrechtÖschstraße 29, 73072 Donzdorf
Öschstraße 29, 73072 Donzdorf
Arbeitsrecht Mietrecht Verkehrsrecht VertragsrechtOechslestraße 5, 73084 Salach
Oechslestraße 5, 73084 Salach
Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Mietrecht Sozialrecht Verkehrsrecht ScheidungsrechtRingstraße 23/3, 73084 Salach
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Arbeitsrecht Erbrecht ZivilrechtRingstraße 23/3, 73084 Salach
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Arbeitsrecht Erbrecht ZivilrechtBaldungstraße 1, 73525 Schwäbisch Gmünd
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ArbeitsrechtImhofstr. 5, 89415 Lauingen
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