Anwälte für Arbeitsrecht in Baar-Ebenhausen 35
Rechtsgebiet: Arbeitsrecht
Wissenswertes, Ihre Rechte, Gerichtsbarkeit, Fristen, Kosten und Anwälte in Baar-Ebenhausen
Wissenswertes
Bei Rechtecheck finden Sie umfangreiche Informationen zu allen wichtigen Themen, Grundlagen und Urteilen rund um das Rechtsgebiet Arbeitsrecht.
Ihre Rechte
Ihre Ansprüche und Verpflichtungen beim Thema Arbeitsrecht ergeben sich aus den Regelungen des BGB, Bundesurlaubsgesetzes, Entgeltfortzahlungsgesetzes, und des Mutterschutzgesetzes, sowie aus Arbeits- und Tarifverträgen §§ 611-630 BGB, §§ 1-16 BUrlG, §§ 1-13 EntgFG, §§ 1-34 MuSchG und hängen von zahlreichen Detailfragen ab. Insbesondere die erfolgreiche Durchsetzung setzt eine gute Aktenlage voraus. Wichtig können hier insbesondere sein:
- Fristen/ Verjährung
- Dokumentation / Beweissicherung
- ordnungsgemäße Vertretung
Gerichtsbarkeit
Zuständig für Verfahren im Bereich Arbeitsrecht ist das Arbeitsgericht, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer seine Arbeit gewöhnlich verrichtet bzw. zuletzt verrichtet hat.
Fristen
Die wichtigsten Fristen finden Sie hier im Überblick:
Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer: Vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende des Kalendermonats, § 622 I BGB. Ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber: Abhängig von der Dauer des Arbeitsverhältnisses im Unternehmen, § 622 II BGB. Kündigung während der Probezeit: Zwei Wochen, § 622 III BGB. Außerordentliche Kündigung: Zwei Wochen ab Kenntniserlangung der relevanten Tatsachen, § 626 II 1 BGB. Kündigungsschutzklage: Der Arbeitnehmer muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einreichen, § 4 1 KSchG. Klage auf Schadensersatz oder Entschädigung nach § 15 ArbGG: Drei Monate ab der ersten schriftlichen Geltendmachung, § 61b ArbGG. Verjährung der Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis: Drei Jahre ab Fälligkeit der Ansprüche, § 195 BGB.
Kosten
Sofern sie nur eine Beratung durch einen Anwalt wünschen, werden Gebühren gemäß RVG fällig. Der Gegenstandswert ermittelt sich dabei nach den §§ 42-48 GKG. Für eine Kündigungsschutzklage oder eine Klage bei Mobbing beläuft sich der Streitwert auf ein Vierteljahresgehalt (brutto). Bei einer Änderungsklage oder einer Klage auf Zeugniserteilung oder -berichtigung liegt der Streitwert bei einem Bruttomonatsgehalt. Die sich hieraus ergebenden Gebühren finden Sie hier.
Bitte beachten Sie, dass die Gebühren des Rechtsanwalts bei einer Beratung auch dann in voller Höhe fällig werden, wenn im Vorfeld nicht über Gebühren gesprochen wurde. Wir empfehlen deswegen, den Anwalt um eine Einschätzung der Kosten vor Beginn der eigentlichen Beratung zu bitten. Sofern in ihrem Fall eine gerichtliche Vertretung nötig wird, entstehen hier durch zusätzliche Anwalts- und Gerichtskosten. Ihr Anwalt informiert sie auch hierüber im Detail.
Ihre Suche: die besten Anwälte zum Thema Arbeitsrecht in Baar-Ebenhausen
Wenn sie nach den besten Anwälten in Baar-Ebenhausen suchen, schlagen wir Ihnen auf Basis von Kriterien wie z.B. Nutzer-Bewertungen folgende Anwälte vor:
Ziegelbräustr. 9, 85049 Ingolstadt
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Arbeitsrecht Familienrecht Strafrecht Verkehrsrecht ScheidungsrechtVirchowstr. 9, 85051 Ingolstadt
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Arbeitsrecht Erbrecht Steuerrecht Strafrecht Tierrecht Zivilrecht SteuerstrafrechtTheodor-Heuss-Str. 29, 85055 Ingolstadt
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Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Verwaltungsrecht ScheidungsrechtHannah-Arendt-Str. 18, 85049 Ingolstadt
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Arbeitsrecht Erbrecht Handelsrecht VereinsrechtDonaufeldstr. 5, 85077 Manching
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Arbeitsrecht Familienrecht Strafrecht Scheidungsrecht WirtschaftsstrafrechtSenefelderstr. 23, 86368 Gersthofen
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Arbeitsrecht Gesellschaftsrecht Handelsrecht SteuerrechtMautanger 1, 85296 Rohrbach
Mautanger 1, 85296 Rohrbach
ArbeitsrechtSophie-Scholl-Str. 3, 85084 Reichertshofen
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ArbeitsrechtBahnhofstr. 5, 85051 Ingolstadt
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Arbeitsrecht IT-Recht VerwaltungsrechtAm Pulverl 5, 85057 Ingolstadt
Am Pulverl 5, 85057 Ingolstadt
ArbeitsrechtRosenstr. 1 c, 85092 Kösching
Rosenstr. 1 c, 85092 Kösching
ArbeitsrechtAventinstr. 53, 85051 Ingolstadt
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Arbeitsrecht ErbrechtDonaustr. 3 1/2, 85049 Ingolstadt
Donaustr. 3 1/2, 85049 Ingolstadt
Arbeitsrecht Erbrecht Steuerrecht Verkehrsrecht Zivilrecht Wirtschaftsstrafrecht Steuerstrafrecht BetäubungsmittelstrafrechtDonaustr. 3 1/2, 85049 Ingolstadt
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Arbeitsrecht Erbrecht Reiserecht Verkehrsrecht Zivilrecht BußgeldDonaustr. 3 1/2, 85049 Ingolstadt
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Arbeitsrecht Erbrecht Reiserecht Verkehrsrecht Zivilrecht BußgeldLudwigstr. 3 / II, 85049 Ingolstadt
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ArbeitsrechtSchrannenstr. 12, 85049 Ingolstadt
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Arbeitsrecht Familienrecht ScheidungsrechtBahnwärterweg 94, 50733 Köln
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Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht ScheidungsrechtBergbräustr. 7, 85049 Ingolstadt
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