Anwälte für Arbeitsrecht in Villingen-Schwenningen 17
Rechtsgebiet: Arbeitsrecht
Wissenswertes, Ihre Rechte, Gerichtsbarkeit, Fristen, Kosten und Anwälte in Villingen-Schwenningen
Wissenswertes
Bei Rechtecheck finden Sie umfangreiche Informationen zu allen wichtigen Themen, Grundlagen und Urteilen rund um das Rechtsgebiet Arbeitsrecht.
Ihre Rechte
Ihre Ansprüche und Verpflichtungen beim Thema Arbeitsrecht ergeben sich aus den Regelungen des BGB, Bundesurlaubsgesetzes, Entgeltfortzahlungsgesetzes, und des Mutterschutzgesetzes, sowie aus Arbeits- und Tarifverträgen §§ 611-630 BGB, §§ 1-16 BUrlG, §§ 1-13 EntgFG, §§ 1-34 MuSchG und hängen von zahlreichen Detailfragen ab. Insbesondere die erfolgreiche Durchsetzung setzt eine gute Aktenlage voraus. Wichtig können hier insbesondere sein:
- Fristen/ Verjährung
- Dokumentation / Beweissicherung
- ordnungsgemäße Vertretung
Gerichtsbarkeit
Zuständig für Verfahren im Bereich Arbeitsrecht ist das Arbeitsgericht, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer seine Arbeit gewöhnlich verrichtet bzw. zuletzt verrichtet hat.
Fristen
Die wichtigsten Fristen finden Sie hier im Überblick:
Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer: Vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende des Kalendermonats, § 622 I BGB. Ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber: Abhängig von der Dauer des Arbeitsverhältnisses im Unternehmen, § 622 II BGB. Kündigung während der Probezeit: Zwei Wochen, § 622 III BGB. Außerordentliche Kündigung: Zwei Wochen ab Kenntniserlangung der relevanten Tatsachen, § 626 II 1 BGB. Kündigungsschutzklage: Der Arbeitnehmer muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einreichen, § 4 1 KSchG. Klage auf Schadensersatz oder Entschädigung nach § 15 ArbGG: Drei Monate ab der ersten schriftlichen Geltendmachung, § 61b ArbGG. Verjährung der Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis: Drei Jahre ab Fälligkeit der Ansprüche, § 195 BGB.
Kosten
Sofern sie nur eine Beratung durch einen Anwalt wünschen, werden Gebühren gemäß RVG fällig. Der Gegenstandswert ermittelt sich dabei nach den §§ 42-48 GKG. Für eine Kündigungsschutzklage oder eine Klage bei Mobbing beläuft sich der Streitwert auf ein Vierteljahresgehalt (brutto). Bei einer Änderungsklage oder einer Klage auf Zeugniserteilung oder -berichtigung liegt der Streitwert bei einem Bruttomonatsgehalt. Die sich hieraus ergebenden Gebühren finden Sie hier.
Bitte beachten Sie, dass die Gebühren des Rechtsanwalts bei einer Beratung auch dann in voller Höhe fällig werden, wenn im Vorfeld nicht über Gebühren gesprochen wurde. Wir empfehlen deswegen, den Anwalt um eine Einschätzung der Kosten vor Beginn der eigentlichen Beratung zu bitten. Sofern in ihrem Fall eine gerichtliche Vertretung nötig wird, entstehen hier durch zusätzliche Anwalts- und Gerichtskosten. Ihr Anwalt informiert sie auch hierüber im Detail.
Ihre Suche: die besten Anwälte zum Thema Arbeitsrecht in Villingen-Schwenningen
Wenn sie nach den besten Anwälten in Villingen-Schwenningen suchen, schlagen wir Ihnen auf Basis von Kriterien wie z.B. Nutzer-Bewertungen folgende Anwälte vor:
Niedere Str. 19, 78050 Villingen-Schwenningen
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ArbeitsrechtBeim Hohenstein 4, 78048 Villingen-Schwenningen
Beim Hohenstein 4, 78048 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht VertragsrechtWasserstraße 11, 78166 Donaueschingen
Wasserstraße 11, 78166 Donaueschingen
Arbeitsrecht ErbrechtFriedrichstr. 12, 78073 Bad Dürrheim
Friedrichstr. 12, 78073 Bad Dürrheim
Arbeitsrecht Familienrecht Mietrecht Strafrecht Verkehrsrecht Vertragsrecht Zivilrecht WirtschaftsstrafrechtVöhrenbacherstr. 10, 78050 Villingen-Schwenningen
Vöhrenbacherstr. 10, 78050 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht Familienrecht IT-Recht Verwaltungsrecht ScheidungsrechtKlosterring 11, 78050 Villingen-Schwenningen
Klosterring 11, 78050 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht Mietrecht Strafrecht WirtschaftsstrafrechtKlosterring 11, 78050 Villingen-Schwenningen
Klosterring 11, 78050 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht MietrechtKanzlei: Jens Neumann
Klosterring 4, 78050 Villingen-Schwenningen
Klosterring 4, 78050 Villingen-Schwenningen
ArbeitsrechtTurmgasse 3, 77652 Offenburg
Turmgasse 3, 77652 Offenburg
ArbeitsrechtKanzlei: Ümit Savas
Am Markt 6, 78112 St. Georgen
Am Markt 6, 78112 St. Georgen
Arbeitsrecht FamilienrechtNiedere Str. 92, 78050 Villingen-Schwenningen
Niedere Str. 92, 78050 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht Familienrecht Grundstücksrecht Immobilienrecht Mietrecht WohnungseigentumsrechtNiedere Straße 92, 78050 Villingen-Schwenningen
Niedere Straße 92, 78050 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Gesellschaftsrecht Handelsrecht Insolvenzrecht SanierungsrechtWarenburgstr. 3, 78050 Villingen-Schwenningen
Warenburgstr. 3, 78050 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht Familienrecht ScheidungsrechtWarenburgstr. 3, 78050 Villingen-Schwenningen
Warenburgstr. 3, 78050 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht Architektenrecht Baurecht Strafrecht WirtschaftsstrafrechtVillinger Str. 18, 78054 Villingen-Schwenningen
Villinger Str. 18, 78054 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht Erbrecht Grundstücksrecht Immobilienrecht Mietrecht WohnungseigentumsrechtKirchstraße 11, 78054 Villingen-Schwenningen
Kirchstraße 11, 78054 Villingen-Schwenningen
Arbeitsrecht Insolvenzrecht IT-Recht SanierungsrechtRottweiler Str. 98, 78056 Villingen-Schwenningen
Rottweiler Str. 98, 78056 Villingen-Schwenningen
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