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Anwälte für Arbeitsrecht in Siegburg 94

Benötigen Sie einen Anwalt zum Thema "Arbeitsrecht" in "Siegburg"?

Rechtsgebiet: Arbeitsrecht

Wissenswertes, Ihre Rechte, Gerichtsbarkeit, Fristen, Kosten und Anwälte in Siegburg

Wissenswertes

Bei Rechtecheck finden Sie umfangreiche Informationen zu allen wichtigen Themen, Grundlagen und Urteilen rund um das Rechtsgebiet Arbeitsrecht.

Ihre Rechte

Ihre Ansprüche und Verpflichtungen beim Thema Arbeitsrecht ergeben sich aus den Regelungen des BGB, Bundesurlaubsgesetzes, Entgeltfortzahlungsgesetzes, und des Mutterschutzgesetzes, sowie aus Arbeits- und Tarifverträgen §§ 611-630 BGB, §§ 1-16 BUrlG, §§ 1-13 EntgFG, §§ 1-34 MuSchG und hängen von zahlreichen Detailfragen ab. Insbesondere die erfolgreiche Durchsetzung setzt eine gute Aktenlage voraus. Wichtig können hier insbesondere sein:

  • Fristen/ Verjährung
  • Dokumentation / Beweissicherung
  • ordnungsgemäße Vertretung

Gerichtsbarkeit

Zuständig für Verfahren im Bereich Arbeitsrecht ist das Arbeitsgericht, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer seine Arbeit gewöhnlich verrichtet bzw. zuletzt verrichtet hat.

Fristen

Die wichtigsten Fristen finden Sie hier im Überblick:

Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer: Vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende des Kalendermonats, § 622 I BGB. Ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber: Abhängig von der Dauer des Arbeitsverhältnisses im Unternehmen, § 622 II BGB. Kündigung während der Probezeit: Zwei Wochen, § 622 III BGB. Außerordentliche Kündigung: Zwei Wochen ab Kenntniserlangung der relevanten Tatsachen, § 626 II 1 BGB. Kündigungsschutzklage: Der Arbeitnehmer muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einreichen, § 4 1 KSchG. Klage auf Schadensersatz oder Entschädigung nach § 15 ArbGG: Drei Monate ab der ersten schriftlichen Geltendmachung, § 61b ArbGG. Verjährung der Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis: Drei Jahre ab Fälligkeit der Ansprüche, § 195 BGB.

Kosten

Sofern sie nur eine Beratung durch einen Anwalt wünschen, werden Gebühren gemäß RVG fällig. Der Gegenstandswert ermittelt sich dabei nach den §§ 42-48 GKG. Für eine Kündigungsschutzklage oder eine Klage bei Mobbing beläuft sich der Streitwert auf ein Vierteljahresgehalt (brutto). Bei einer Änderungsklage oder einer Klage auf Zeugniserteilung oder -berichtigung liegt der Streitwert bei einem Bruttomonatsgehalt. Die sich hieraus ergebenden Gebühren finden Sie hier.

Bitte beachten Sie, dass die Gebühren des Rechtsanwalts bei einer Beratung auch dann in voller Höhe fällig werden, wenn im Vorfeld nicht über Gebühren gesprochen wurde. Wir empfehlen deswegen, den Anwalt um eine Einschätzung der Kosten vor Beginn der eigentlichen Beratung zu bitten. Sofern in ihrem Fall eine gerichtliche Vertretung nötig wird, entstehen hier durch zusätzliche Anwalts- und Gerichtskosten. Ihr Anwalt informiert sie auch hierüber im Detail.

Ihre Suche: die besten Anwälte zum Thema Arbeitsrecht in Siegburg

Wenn sie nach den besten Anwälten in Siegburg suchen, schlagen wir Ihnen auf Basis von Kriterien wie z.B. Nutzer-Bewertungen folgende Anwälte vor:

Friedensplatz 1, 53111 Bonn

Arbeitsrecht

Thomas-Mann-Str. 53, 53111 Bonn

Arbeitsrecht Bankrecht Baurecht Erbrecht Familienrecht Gesellschaftsrecht Grundstücksrecht Handelsrecht Immobilienrecht Kapitalmarktrecht Mietrecht Strafrecht Verkehrsrecht Wohnungseigentumsrecht

Oxfordstr. 21, 53111 Bonn

Arbeitsrecht Wirtschaftsrecht Zivilrecht

Oxfordstr. 21, 53111 Bonn

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Oxfordstr. 21, 53111 Bonn

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Arbeitsrecht

Oxfordstr. 21, 53111 Bonn

Arbeitsrecht

Oxfordstraße 21, 53111 Bonn

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Arbeitsrecht

Alexanderstr. 10, 53111 Bonn

Arbeitsrecht Familienrecht Grundstücksrecht Immobilienrecht Mietrecht Wohnungseigentumsrecht Scheidungsrecht
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Mozartstraße 4-10, 53115 Bonn

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Arbeitsrecht Gesellschaftsrecht Gewerblicher Rechtsschutz Steuerrecht
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Adenauerallee 132A, 53113 Bonn

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Friedrich-Breuer-Str. 112, 53225 Bonn

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Arbeitsrecht

Graurheindorfer Str. 149a, 53117 Bonn

Arbeitsrecht

Poststraße 111-113, 53840 Troisdorf

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Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Immobilienrecht Mietrecht Scheidungsrecht

Pastor-Böhm-Str. 41, 53844 Troisdorf

Arbeitsrecht

Königsforsterstr. 35, 51503 Rösrath

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Arbeitsrecht

Rather Mauspfad 6, 51107 Köln

Rather Mauspfad 6, 51107 Köln

Arbeitsrecht Mietrecht Wohnungseigentumsrecht

Wodanstr. 119, 51107 Köln

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Arbeitsrecht

Odenthaler Str. 213-215, 51467 Bergisch Gladbach

Arbeitsrecht
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