Anwälte für Arbeitsrecht in Schwetzingen 135
Rechtsgebiet: Arbeitsrecht
Wissenswertes, Ihre Rechte, Gerichtsbarkeit, Fristen, Kosten und Anwälte in Schwetzingen
Wissenswertes
Bei Rechtecheck finden Sie umfangreiche Informationen zu allen wichtigen Themen, Grundlagen und Urteilen rund um das Rechtsgebiet Arbeitsrecht.
Ihre Rechte
Ihre Ansprüche und Verpflichtungen beim Thema Arbeitsrecht ergeben sich aus den Regelungen des BGB, Bundesurlaubsgesetzes, Entgeltfortzahlungsgesetzes, und des Mutterschutzgesetzes, sowie aus Arbeits- und Tarifverträgen §§ 611-630 BGB, §§ 1-16 BUrlG, §§ 1-13 EntgFG, §§ 1-34 MuSchG und hängen von zahlreichen Detailfragen ab. Insbesondere die erfolgreiche Durchsetzung setzt eine gute Aktenlage voraus. Wichtig können hier insbesondere sein:
- Fristen/ Verjährung
- Dokumentation / Beweissicherung
- ordnungsgemäße Vertretung
Gerichtsbarkeit
Zuständig für Verfahren im Bereich Arbeitsrecht ist das Arbeitsgericht, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer seine Arbeit gewöhnlich verrichtet bzw. zuletzt verrichtet hat.
Fristen
Die wichtigsten Fristen finden Sie hier im Überblick:
Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer: Vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende des Kalendermonats, § 622 I BGB. Ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber: Abhängig von der Dauer des Arbeitsverhältnisses im Unternehmen, § 622 II BGB. Kündigung während der Probezeit: Zwei Wochen, § 622 III BGB. Außerordentliche Kündigung: Zwei Wochen ab Kenntniserlangung der relevanten Tatsachen, § 626 II 1 BGB. Kündigungsschutzklage: Der Arbeitnehmer muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einreichen, § 4 1 KSchG. Klage auf Schadensersatz oder Entschädigung nach § 15 ArbGG: Drei Monate ab der ersten schriftlichen Geltendmachung, § 61b ArbGG. Verjährung der Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis: Drei Jahre ab Fälligkeit der Ansprüche, § 195 BGB.
Kosten
Sofern sie nur eine Beratung durch einen Anwalt wünschen, werden Gebühren gemäß RVG fällig. Der Gegenstandswert ermittelt sich dabei nach den §§ 42-48 GKG. Für eine Kündigungsschutzklage oder eine Klage bei Mobbing beläuft sich der Streitwert auf ein Vierteljahresgehalt (brutto). Bei einer Änderungsklage oder einer Klage auf Zeugniserteilung oder -berichtigung liegt der Streitwert bei einem Bruttomonatsgehalt. Die sich hieraus ergebenden Gebühren finden Sie hier.
Bitte beachten Sie, dass die Gebühren des Rechtsanwalts bei einer Beratung auch dann in voller Höhe fällig werden, wenn im Vorfeld nicht über Gebühren gesprochen wurde. Wir empfehlen deswegen, den Anwalt um eine Einschätzung der Kosten vor Beginn der eigentlichen Beratung zu bitten. Sofern in ihrem Fall eine gerichtliche Vertretung nötig wird, entstehen hier durch zusätzliche Anwalts- und Gerichtskosten. Ihr Anwalt informiert sie auch hierüber im Detail.
Ihre Suche: die besten Anwälte zum Thema Arbeitsrecht in Schwetzingen
Wenn sie nach den besten Anwälten in Schwetzingen suchen, schlagen wir Ihnen auf Basis von Kriterien wie z.B. Nutzer-Bewertungen folgende Anwälte vor:
Hetzelstraße 1, 67346 Speyer
Hetzelstraße 1, 67346 Speyer
Arbeitsrecht VerkehrsrechtL 11 12, 68161 Mannheim
L 11 12, 68161 Mannheim
Arbeitsrecht Familienrecht Schadensersatzrecht Schmerzensgeldrecht Verkehrsrecht Scheidungsrecht ZollrechtC 4 11, 68159 Mannheim
C 4 11, 68159 Mannheim
Arbeitsrecht Steuerrecht Wirtschaftsstrafrecht Steuerstrafrecht BetäubungsmittelstrafrechtHauptstraße 5, 69190 Walldorf
Hauptstraße 5, 69190 Walldorf
Arbeitsrecht Baurecht Familienrecht Mietrecht Strafrecht Verkehrsrecht Vertragsrecht ZivilrechtRubensstraße 36, 67061 Ludwigshafen am Rhein
Rubensstraße 36, 67061 Ludwigshafen am Rhein
ArbeitsrechtRingstraße 21, 69168 Wiesloch
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Arbeitsrecht Schwerbehindertenrecht Sozialrecht VersicherungsrechtCarl-Benz-Str. 32, 69168 Wiesloch
Carl-Benz-Str. 32, 69168 Wiesloch
ArbeitsrechtProzessionsweg 2a, 69226 Nußloch
Prozessionsweg 2a, 69226 Nußloch
ArbeitsrechtMax-Planck-Straße 8, 69190 Walldorf
Max-Planck-Straße 8, 69190 Walldorf
ArbeitsrechtBothestraße 144, 69126 Heidelberg
Bothestraße 144, 69126 Heidelberg
Arbeitsrecht Architektenrecht Baurecht Gesellschaftsrecht Mediation Vergaberecht VertragsrechtTheodor-Heuss-Straße 91, 69181 Leimen
Theodor-Heuss-Straße 91, 69181 Leimen
Arbeitsrecht Medienrecht Medizinrecht UrheberrechtHeidelberger Str. 70b, 69190 Walldorf
Heidelberger Str. 70b, 69190 Walldorf
Arbeitsrecht Grundstücksrecht Immobilienrecht Mietrecht WohnungseigentumsrechtLübecker Straße 3d, 69181 Leimen
Lübecker Straße 3d, 69181 Leimen
ArbeitsrechtAlbert-Einstein-Str. 22, 69181 Leimen
Albert-Einstein-Str. 22, 69181 Leimen
Arbeitsrecht IT-Recht Verkehrsrecht VersicherungsrechtRömerstraße 245, 69126 Heidelberg
Römerstraße 245, 69126 Heidelberg
ArbeitsrechtTurnerstr. 111, 69126 Heidelberg
Turnerstr. 111, 69126 Heidelberg
ArbeitsrechtApothekergasse 3, 75015 Bretten
Apothekergasse 3, 75015 Bretten
Arbeitsrecht VertragsrechtKirschgartenstraße 19, 69126 Heidelberg
Kirschgartenstraße 19, 69126 Heidelberg
Arbeitsrecht Baurecht Erbrecht Insolvenzrecht Mietrecht Schulrecht Strafrecht Tierrecht Verwaltungsrecht VerbraucherrechtKirschgartenstr. 19, 69126 Heidelberg
Kirschgartenstr. 19, 69126 Heidelberg
ArbeitsrechtFriedrich-Ebert-Anlage 24, 69117 Heidelberg
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Arbeitsrecht Insolvenzrecht IT-Recht Sportrecht Wirtschaftsstrafrecht SanierungsrechtFriedrich-Ebert-Anlage 12, 69117 Heidelberg
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ArbeitsrechtPleikartsförster Str. 2, 69124 Heidelberg
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Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Mietrecht Wohnungseigentumsrecht Zivilrecht ScheidungsrechtDossenheimer Landstr. 21, 69121 Heidelberg
Dossenheimer Landstr. 21, 69121 Heidelberg
ArbeitsrechtBlumenstraße 13, 69115 Heidelberg
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Arbeitsrecht Reiserecht Verkehrsrecht Versicherungsrecht BußgeldSind Sie Anwalt?
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