Anwälte für Arbeitsrecht ✔ in Pforzheim ✔

Anwälte für Arbeitsrecht in Pforzheim 44

Rechtsgebiet: Arbeitsrecht

Wissenswertes, Ihre Rechte, Gerichtsbarkeit, Fristen, Kosten und Anwälte in Pforzheim

Wissenswertes

Bei Rechtecheck finden Sie umfangreiche Informationen zu allen wichtigen Themen, Grundlagen und Urteilen rund um das Rechtsgebiet Arbeitsrecht.

Ihre Rechte

Ihre Ansprüche und Verpflichtungen beim Thema Arbeitsrecht ergeben sich aus den Regelungen des BGB, Bundesurlaubsgesetzes, Entgeltfortzahlungsgesetzes, und des Mutterschutzgesetzes, sowie aus Arbeits- und Tarifverträgen §§ 611-630 BGB, §§ 1-16 BUrlG, §§ 1-13 EntgFG, §§ 1-34 MuSchG und hängen von zahlreichen Detailfragen ab. Insbesondere die erfolgreiche Durchsetzung setzt eine gute Aktenlage voraus. Wichtig können hier insbesondere sein:

Fristen/ Verjährung
Dokumentation / Beweissicherung
ordnungsgemäße Vertretung

Gerichtsbarkeit

Zuständig für Verfahren im Bereich Arbeitsrecht ist das Arbeitsgericht, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer seine Arbeit gewöhnlich verrichtet bzw. zuletzt verrichtet hat.

Fristen

Die wichtigsten Fristen finden Sie hier im Überblick:

Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer: Vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende des Kalendermonats, § 622 I BGB. Ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber: Abhängig von der Dauer des Arbeitsverhältnisses im Unternehmen, § 622 II BGB. Kündigung während der Probezeit: Zwei Wochen, § 622 III BGB. Außerordentliche Kündigung: Zwei Wochen ab Kenntniserlangung der relevanten Tatsachen, § 626 II 1 BGB. Kündigungsschutzklage: Der Arbeitnehmer muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einreichen, § 4 1 KSchG. Klage auf Schadensersatz oder Entschädigung nach § 15 ArbGG: Drei Monate ab der ersten schriftlichen Geltendmachung, § 61b ArbGG. Verjährung der Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis: Drei Jahre ab Fälligkeit der Ansprüche, § 195 BGB.

Kosten

Sofern sie nur eine Beratung durch einen Anwalt wünschen, werden Gebühren gemäß RVG fällig. Der Gegenstandswert ermittelt sich dabei nach den §§ 42-48 GKG. Für eine Kündigungsschutzklage oder eine Klage bei Mobbing beläuft sich der Streitwert auf ein Vierteljahresgehalt (brutto). Bei einer Änderungsklage oder einer Klage auf Zeugniserteilung oder -berichtigung liegt der Streitwert bei einem Bruttomonatsgehalt. Die sich hieraus ergebenden Gebühren finden Sie hier.

Bitte beachten Sie, dass die Gebühren des Rechtsanwalts bei einer Beratung auch dann in voller Höhe fällig werden, wenn im Vorfeld nicht über Gebühren gesprochen wurde. Wir empfehlen deswegen, den Anwalt um eine Einschätzung der Kosten vor Beginn der eigentlichen Beratung zu bitten. Sofern in ihrem Fall eine gerichtliche Vertretung nötig wird, entstehen hier durch zusätzliche Anwalts- und Gerichtskosten. Ihr Anwalt informiert sie auch hierüber im Detail.

Ihre Suche: die besten Anwälte zum Thema Arbeitsrecht in Pforzheim

Wenn sie nach den besten Anwälten in Pforzheim suchen, schlagen wir Ihnen auf Basis von Kriterien wie z.B. Nutzer-Bewertungen folgende Anwälte vor:

Karte der Anwälte für Arbeitsrecht in Pforzheim

Rechtsanwalt
Helmut Heretsch

Kanzlei: Rechtsanwalt Helmut Heretsch

Pfälzerstraße 35, 75177 Pforzheim

Arbeitsrecht

Zum Profil

Rechtsanwalt
Rainer Schubert

Kanzlei: fachanwaltskanzlei-pforzheim.de

Weiherstraße 13, 75173 Pforzheim

Weiherstraße 13, 75173 Pforzheim

Arbeitsrecht

Zum Profil

Rechtsanwalt
Fabian Weisse

Kanzlei: Mährlein Freymark Bähr Rechtsanwälte in Partnerschaft

Bissingerstr. 6, 75172 Pforzheim

Bissingerstr. 6, 75172 Pforzheim

Arbeitsrecht

Zum Profil

Rechtsanwalt
Matthias Schönfuß

Kanzlei: Schönfuß - Digel - Koch Partnerschaft

Lameystr. 10, 75173 Pforzheim

Lameystr. 10, 75173 Pforzheim

Arbeitsrecht Gesellschaftsrecht Handelsrecht IT-Recht Steuerrecht

Zum Profil

Rechtsanwalt
Markus Koch

Kanzlei: Rechtsanwalt Markus Koch

Lameystraße 10, 75173 Pforzheim

Arbeitsrecht Betreuungsrecht Familienrecht Unterhaltsrecht Scheidungsrecht

Zum Profil

Rechtsanwalt
Ralf Regel

Kanzlei: Stangier | Regel | Borchard Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Lameystr. 8, 75173 Pforzheim

Lameystr. 8, 75173 Pforzheim

Arbeitsrecht Handelsrecht

Zum Profil

Rechtsanwalt
Rainer Daub

Kanzlei: Rechtsanwalt Rainer Daub

Schwarzwaldstr. 1a, 75173 Pforzheim

Arbeitsrecht Erbrecht Zivilrecht

Zum Profil

Rechtsanwältin
Anke Liesegang

Kanzlei: Liesegang-Scheunemann Fachanwälte

Schwarzwaldstr. 39, 75173 Pforzheim

Schwarzwaldstr. 39, 75173 Pforzheim

Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Gesellschaftsrecht

Zum Profil

Rechtsanwalt
Ferdinand Fox

Kanzlei: Fox & Kim - Rechtsanwälte

Lameystr. 50, 75173 Pforzheim

Lameystr. 50, 75173 Pforzheim

Arbeitsrecht Kaufrecht Verkehrsrecht

Zum Profil

Rechtsanwältin
Manuela Müller

Kanzlei: Rechtsanwältin Manuela Müller

Jahnstr. 40, 75173 Pforzheim

Arbeitsrecht Tarifvertragsrecht

Zum Profil