Anwälte für Arbeitsrecht in Eltville am Rhein 68
Rechtsgebiet: Arbeitsrecht
Wissenswertes, Ihre Rechte, Gerichtsbarkeit, Fristen, Kosten und Anwälte in Eltville am Rhein
Wissenswertes
Bei Rechtecheck finden Sie umfangreiche Informationen zu allen wichtigen Themen, Grundlagen und Urteilen rund um das Rechtsgebiet Arbeitsrecht.
Ihre Rechte
Ihre Ansprüche und Verpflichtungen beim Thema Arbeitsrecht ergeben sich aus den Regelungen des BGB, Bundesurlaubsgesetzes, Entgeltfortzahlungsgesetzes, und des Mutterschutzgesetzes, sowie aus Arbeits- und Tarifverträgen §§ 611-630 BGB, §§ 1-16 BUrlG, §§ 1-13 EntgFG, §§ 1-34 MuSchG und hängen von zahlreichen Detailfragen ab. Insbesondere die erfolgreiche Durchsetzung setzt eine gute Aktenlage voraus. Wichtig können hier insbesondere sein:
- Fristen/ Verjährung
- Dokumentation / Beweissicherung
- ordnungsgemäße Vertretung
Gerichtsbarkeit
Zuständig für Verfahren im Bereich Arbeitsrecht ist das Arbeitsgericht, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer seine Arbeit gewöhnlich verrichtet bzw. zuletzt verrichtet hat.
Fristen
Die wichtigsten Fristen finden Sie hier im Überblick:
Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer: Vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende des Kalendermonats, § 622 I BGB. Ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber: Abhängig von der Dauer des Arbeitsverhältnisses im Unternehmen, § 622 II BGB. Kündigung während der Probezeit: Zwei Wochen, § 622 III BGB. Außerordentliche Kündigung: Zwei Wochen ab Kenntniserlangung der relevanten Tatsachen, § 626 II 1 BGB. Kündigungsschutzklage: Der Arbeitnehmer muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einreichen, § 4 1 KSchG. Klage auf Schadensersatz oder Entschädigung nach § 15 ArbGG: Drei Monate ab der ersten schriftlichen Geltendmachung, § 61b ArbGG. Verjährung der Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis: Drei Jahre ab Fälligkeit der Ansprüche, § 195 BGB.
Kosten
Sofern sie nur eine Beratung durch einen Anwalt wünschen, werden Gebühren gemäß RVG fällig. Der Gegenstandswert ermittelt sich dabei nach den §§ 42-48 GKG. Für eine Kündigungsschutzklage oder eine Klage bei Mobbing beläuft sich der Streitwert auf ein Vierteljahresgehalt (brutto). Bei einer Änderungsklage oder einer Klage auf Zeugniserteilung oder -berichtigung liegt der Streitwert bei einem Bruttomonatsgehalt. Die sich hieraus ergebenden Gebühren finden Sie hier.
Bitte beachten Sie, dass die Gebühren des Rechtsanwalts bei einer Beratung auch dann in voller Höhe fällig werden, wenn im Vorfeld nicht über Gebühren gesprochen wurde. Wir empfehlen deswegen, den Anwalt um eine Einschätzung der Kosten vor Beginn der eigentlichen Beratung zu bitten. Sofern in ihrem Fall eine gerichtliche Vertretung nötig wird, entstehen hier durch zusätzliche Anwalts- und Gerichtskosten. Ihr Anwalt informiert sie auch hierüber im Detail.
Ihre Suche: die besten Anwälte zum Thema Arbeitsrecht in Eltville am Rhein
Wenn sie nach den besten Anwälten in Eltville am Rhein suchen, schlagen wir Ihnen auf Basis von Kriterien wie z.B. Nutzer-Bewertungen folgende Anwälte vor:
Konrad-Adenauer-Straße 30 A, 55218 Ingelheim
Konrad-Adenauer-Straße 30 A, 55218 Ingelheim
Arbeitsrecht Insolvenzrecht Steuerrecht Vertragsrecht VerwaltungsrechtRieslingstr. 21, 65343 Eltville
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ArbeitsrechtKiedricher Str. 11, 65345 Eltville
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Arbeitsrecht Architektenrecht Baurecht Erbrecht Familienrecht Gesellschaftsrecht Mietrecht Reiserecht Verkehrsrecht Vertragsrecht VerwaltungsrechtHofgutstr. 14, 65232 Taunusstein
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Arbeitsrecht MediationAn der Schloßremise 4, 65388 Schlangenbad
An der Schloßremise 4, 65388 Schlangenbad
ArbeitsrechtDillenbergweg 9, 65388 Schlangenbad
Dillenbergweg 9, 65388 Schlangenbad
ArbeitsrechtKanzlei: Scheiner
Rüdesheimer Straße 2, 55218 Ingelheim am Rhein
Rüdesheimer Straße 2, 55218 Ingelheim am Rhein
ArbeitsrechtAarstr. 143-145, 65232 Taunusstein
Aarstr. 143-145, 65232 Taunusstein
Arbeitsrecht Mietrecht Reiserecht Strafrecht Verkehrsrecht BußgeldAarstr. 143-145, 65232 Taunusstein
Aarstr. 143-145, 65232 Taunusstein
Arbeitsrecht Grundstücksrecht Immobilienrecht Mietrecht Strafrecht Verkehrsrecht WohnungseigentumsrechtKonrad-Adenauer-Str. 027, 65232 Taunusstein
Konrad-Adenauer-Str. 027, 65232 Taunusstein
ArbeitsrechtWestendstr. 5, 65375 Oestrich-Winkel
Westendstr. 5, 65375 Oestrich-Winkel
Arbeitsrecht Gesellschaftsrecht Handelsrecht Vergaberecht Verkehrsrecht Vertragsrecht Verwaltungsrecht Zivilrecht AbfallrechtHauptstr. 46, 65375 Oestrich-Winkel
Hauptstr. 46, 65375 Oestrich-Winkel
Arbeitsrecht Baurecht Familienrecht Verkehrsrecht VerwaltungsrechtKonrad-Adenauer-Str. 27, 65232 Taunusstein
Konrad-Adenauer-Str. 27, 65232 Taunusstein
Arbeitsrecht Familienrecht ScheidungsrechtAarstr. 83, 65232 Taunusstein
Aarstr. 83, 65232 Taunusstein
Arbeitsrecht Familienrecht ScheidungsrechtRosengartenstr. 1, 65366 Geisenheim
Rosengartenstr. 1, 65366 Geisenheim
Arbeitsrecht IT-Recht VerwaltungsrechtAn den Schlossterrassen 1, 65366 Geisenheim
An den Schlossterrassen 1, 65366 Geisenheim
Arbeitsrecht Gesellschaftsrecht Medizinrecht Vertragsrecht ComplianceWalkmühlstr. 2, 65195 Wiesbaden
Walkmühlstr. 2, 65195 Wiesbaden
ArbeitsrechtHeinrich-Oswald-Str. 10, 65366 Geisenheim
Heinrich-Oswald-Str. 10, 65366 Geisenheim
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