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Anwälte für Arbeitsrecht in Gauting 96

Rechtsgebiet: Arbeitsrecht

Wissenswertes, Ihre Rechte, Gerichtsbarkeit, Fristen, Kosten und Anwälte in Gauting

Wissenswertes

Bei Rechtecheck finden Sie umfangreiche Informationen zu allen wichtigen Themen, Grundlagen und Urteilen rund um das Rechtsgebiet Arbeitsrecht.

Ihre Rechte

Ihre Ansprüche und Verpflichtungen beim Thema Arbeitsrecht ergeben sich aus den Regelungen des BGB, Bundesurlaubsgesetzes, Entgeltfortzahlungsgesetzes, und des Mutterschutzgesetzes, sowie aus Arbeits- und Tarifverträgen §§ 611-630 BGB, §§ 1-16 BUrlG, §§ 1-13 EntgFG, §§ 1-34 MuSchG und hängen von zahlreichen Detailfragen ab. Insbesondere die erfolgreiche Durchsetzung setzt eine gute Aktenlage voraus. Wichtig können hier insbesondere sein:

  • Fristen/ Verjährung
  • Dokumentation / Beweissicherung
  • ordnungsgemäße Vertretung

Gerichtsbarkeit

Zuständig für Verfahren im Bereich Arbeitsrecht ist das Arbeitsgericht, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer seine Arbeit gewöhnlich verrichtet bzw. zuletzt verrichtet hat.

Fristen

Die wichtigsten Fristen finden Sie hier im Überblick:

Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer: Vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende des Kalendermonats, § 622 I BGB. Ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber: Abhängig von der Dauer des Arbeitsverhältnisses im Unternehmen, § 622 II BGB. Kündigung während der Probezeit: Zwei Wochen, § 622 III BGB. Außerordentliche Kündigung: Zwei Wochen ab Kenntniserlangung der relevanten Tatsachen, § 626 II 1 BGB. Kündigungsschutzklage: Der Arbeitnehmer muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einreichen, § 4 1 KSchG. Klage auf Schadensersatz oder Entschädigung nach § 15 ArbGG: Drei Monate ab der ersten schriftlichen Geltendmachung, § 61b ArbGG. Verjährung der Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis: Drei Jahre ab Fälligkeit der Ansprüche, § 195 BGB.

Kosten

Sofern sie nur eine Beratung durch einen Anwalt wünschen, werden Gebühren gemäß RVG fällig. Der Gegenstandswert ermittelt sich dabei nach den §§ 42-48 GKG. Für eine Kündigungsschutzklage oder eine Klage bei Mobbing beläuft sich der Streitwert auf ein Vierteljahresgehalt (brutto). Bei einer Änderungsklage oder einer Klage auf Zeugniserteilung oder -berichtigung liegt der Streitwert bei einem Bruttomonatsgehalt. Die sich hieraus ergebenden Gebühren finden Sie hier.

Bitte beachten Sie, dass die Gebühren des Rechtsanwalts bei einer Beratung auch dann in voller Höhe fällig werden, wenn im Vorfeld nicht über Gebühren gesprochen wurde. Wir empfehlen deswegen, den Anwalt um eine Einschätzung der Kosten vor Beginn der eigentlichen Beratung zu bitten. Sofern in ihrem Fall eine gerichtliche Vertretung nötig wird, entstehen hier durch zusätzliche Anwalts- und Gerichtskosten. Ihr Anwalt informiert sie auch hierüber im Detail.

Ihre Suche: die besten Anwälte zum Thema Arbeitsrecht in Gauting

Wenn sie nach den besten Anwälten in Gauting suchen, schlagen wir Ihnen auf Basis von Kriterien wie z.B. Nutzer-Bewertungen folgende Anwälte vor:

Gautinger Str. 1, 82061 Neuried

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Arbeitsrecht
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Schützenweg 5, 82335 Berg

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Arbeitsrecht

Pasinger Str. 56 a, 82152 Planegg

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Arbeitsrecht Insolvenzrecht Sozialversicherungsrecht
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Balthasar-Vitzthum-Str. 32, 82131 Gauting

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Arbeitsrecht
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Planegger Str. 9 a, 81241 München

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Arbeitsrecht Inkassorecht Mietrecht Schulrecht Verkehrsrecht Vertragsrecht
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Gottfried-Keller-Str. 20, 81245 München

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Arbeitsrecht Reiserecht Verkehrsrecht Bußgeld
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Kindergartenweg 4, 83236 Übersee

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Arbeitsrecht Baurecht Erbrecht Familienrecht Gesellschaftsrecht Handelsrecht Immobilienrecht Mietrecht Pferderecht Sportrecht Strafrecht Verbandsrecht Vertragsrecht Verwaltungsrecht Wohnungseigentumsrecht
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Otto-Wagner-Str. 2, 82110 Germering

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Arbeitsrecht Baurecht Erbrecht Familienrecht Reiserecht Strafrecht Verkehrsrecht Bußgeld
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Marianne-Hoppe-Str. 12, 81249 München

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Arbeitsrecht Gesellschaftsrecht Handelsrecht IT-Recht Zivilrecht
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Maisacher Str. 18, 82256 Fürstenfeldbruck

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Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Mietrecht Scheidungsrecht
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Kurt-Huber-Ring 5, 82256 Fürstenfeldbruck

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Arbeitsrecht Familienrecht Scheidungsrecht
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Am Bach 22, 82515 Wolfratshausen

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Arbeitsrecht Baurecht Erbrecht Familienrecht Gesellschaftsrecht IT-Recht Scheidungsrecht
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Possenhofener Str. 8, 82319 Starnberg

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Arbeitsrecht
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Lochhauser Str. 8, 82178 Puchheim

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Arbeitsrecht Erbrecht Familienrecht Mietrecht Unternehmensrecht Verkehrsrecht Vertragsrecht Wohnungseigentumsrecht
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Hauptstr. 47, 82140 Olching

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Arbeitsrecht
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Sauerlacher Str. 48, 82515 Wolfratshausen

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Arbeitsrecht Architektenrecht Bankrecht Baurecht Erbrecht Familienrecht Gesellschaftsrecht Kapitalmarktrecht Mietrecht Sozialrecht Strafrecht Zivilrecht Schifffahrtsrecht
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Sauerlacher Str. 48, 82515 Wolfratshausen

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Bahnhofstr. 28, 82515 Wolfratshausen

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Arbeitsrecht Erbrecht Grundstücksrecht Immobilienrecht Insolvenzrecht Mietrecht Urheberrecht Vertragsrecht Wohnungseigentumsrecht Sanierungsrecht
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Sauerlacher Str. 1, 82515 Wolfratshausen

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Arbeitsrecht Reiserecht Verkehrsrecht Versicherungsrecht Bußgeld
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Sauerlacher Str. 1, 82515 Wolfratshausen

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Bahnhofstr. 15, 82515 Wolfratshausen

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Arbeitsrecht
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Am Bach 22, 82515 Wolfratshausen

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Arbeitsrecht Baurecht Gesellschaftsrecht Grundstücksrecht Immobilienrecht IT-Recht Mietrecht Wohnungseigentumsrecht
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Am Bach 22, 82515 Wolfratshausen

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Arbeitsrecht Baurecht Gesellschaftsrecht IT-Recht
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Meilenberger Str. 15, 82057 Icking/Dorfen

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Arbeitsrecht

Wolfratshauser Str. 84, 81379 München

Arbeitsrecht Strafrecht Urheberrecht
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